О курсе:
Все компании и организации проходят через изменения, причём в последнее время темп этих изменений сильно возрастает. Изменение может нести в себе не только новые возможности, но и риски. Поэтому изменения необходимо правильно начинать, проводить и поддерживать.
Все изменения вызывают сопротивление персонала, поэтому руководителю полезно владеть инструментами работы с этим сопротивлением
Цель:
Развитие ключевых компетенций, необходимых для планирования и внедрения организационных изменений (планирование, коммуникация и др.); знакомство с эффективными моделями внедрения перемен; обучение инструментам управления реакцией сотрудников на изменения и работе с сопротивлением.
Для кого:
Менеджеры учреждений и организаций, госслужащие и мун. служащие РС(Я)
Формат курса:
24 часа, дистанционный
Содержание курса:
- Управление изменениями: личностные компетенции участников;
- Эффективные модели внедрения перемен.
По итогам обучения вручается
Сертификат участника / удостоверение о прохождении курса
_____________________________________________________________
Для того, чтобы поступить на курс необходимо:
1. Авторизоваться. Если Вы в первый раз на нашем сайте, то создать учетную запись.
2. Произвести онлайн оплату
Если Вы поступаете на курс по направлению Департамента кадровой политики, государственной и муниципальной службы, обратитесь по номеру: 8(4112) 42-21-47
Уважаемый слушатель,
Обращаем Ваше внимание, что если у Вас нет среднего профессионального или высшего образования вы не сможете получить удостоверение о прохождении курсов повышения квалификации.
После оплаты курса вам необходимо будет связаться с Вашим персональным менеджером - Попова Галина Геннадьевна
Телефон: 507-998; 89245604429
IP-телефон: 7-11-98
Оплачивая вы соглашаетесь с условиями договора оферты
Для комфортного обучения Вам понадобятся
Подключение к сети Интернет: рекомендуемая скорость - 1 Мб/с.
Web-браузер: Google Chrome c последними обновлениями; Mozilla Firefox 6.0.1 и выше; Opera 16.0.
Для просмотра анимации, видео в формате FLV и презентаций: Flash Player ActiveX; Adobe Acrobat Reader или Foxit Reader, колонки или наушники.
Для просмотра дополнительных материалов: Архиватор (WinRAR, 7zip и пр.);
Офисный пакет (OpenOffice, MS Office или другой).
